Titre Axa Lausanne

Une intro

C’est ce que nous vous proposons grâce à la collaboration avec Swibeco, la plateforme de gestion des avantages employé la plus flexible et moderne sur le marché.

Les avantages Les objectifs Les documents essentiels

Plus qu’une simple prévoyance : les avantages pour vos clients

Aujourd’hui, les collaborateurs ne se contentent plus uniquement d’une bonne couverture d’assurance.

Ils attendent des avantages sur-mesure qui s’adaptent à leur mode de vie et qui renforcent leur engagement à long terme envers l’entreprise. Cependant, la gestion de ces divers avantages peut rapidement devenir un défi pour les PME. C’est là qu’intervient Swibeco, une solution spécialement conçue pour simplifier cette gestion et offrir une expérience employé complète.

Des offres et rabais exclusifs

Boostez l’engagement et la fidélité de vos équipes avec Swibeco : des rabais exclusifs et des avantages sur-mesure.

Gain de temps et d’efficacité

Fini la gestion compliquée de multiples prestataires. Tout est centralisé et automatisé, facilitant la gestion RH des avantages collaborateurs.

Différenciation sur le marché

En intégrant Swibeco, vous proposez non seulement une couverture santé/prévoyance idéale grâce à AXA, mais également une véritable expérience employé qui vous distingue de vos concurrents.

Les marques préférées des collaborateurs

Avantages pour vos clients AXA

Soyez un employeur attractif : offrir une vaste gamme d’avantages personnalisés via des partenariats avec des marques populaires comme IKEA, Coop, Lidl, et bien d’autres, permet à l’entreprise de se positionner comme un employeur attractif.

Augmentation du pouvoir d’achat des employés : en proposant des réductions sur des produits de première nécessité (nourriture, électronique, matériel de sport, mode) et des services essentiels, l’entreprise aide à renforcer le pouvoir d’achat de ses employés, améliorant leur satisfaction et leur fidélité.

Amélioration de la qualité de vie des employés : en facilitant l’accès à des expériences enrichissantes en dehors du travail, telles que des offres de loisirs (cinéma, musées, soins bien-être), l’entreprise contribue au bien-être global de ses collaborateurs, favorisant ainsi leur épanouissement.

Avantages pour les employés

Des avantages et des rabais auprès des marques qu’ils aiment : les employés peuvent choisir parmi une gamme d’avantages qui correspondent à leurs besoins quotidiens, avec des partenariats de grandes marques telles que  IKEA, Coop, Lidl, Zalando, Brack, et bien d’autres, leur offrant ainsi de vastes possibilités.

Des offres spéciales pour des produits dont ils ont besoin : les employés bénéficient d’offres uniques pour des appareils électroniques, du matériel de sport ou des accessoires de mode utiles dans leur quotidien.

Accès facile et digitalisé : tous les avantages, y compris des réductions auprès de marques renommées, sont accessibles via une app simple et intuitive, ce qui les rend plus pratiques à utiliser au quotidien.

Comment fonctionne Swibeco ?

Découvrez les avantages de la plateforme d’avantages suisse dans cette courte vidéo.

Les objectifs

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Les documents essentiels

Pour vous aider à vendre Swibeco

Vous trouverez ci-dessous les documents et flyers contenant les informations nécessaires sur les solutions proposées par Swibeco. Ils vous accompagneront dans la promotion de la solution et vous fourniront les détails pratiques pour mieux la présenter :

Présentation Swibeco

Flyer | Avantages pour employeurs

Flyer | Avantages pour employés

Flyer | Exemples d’économies pour employés

Flyer | Inscription Entreprise

Flyer | Inscription Employé

Les offres de vos clients

Vous trouverez ci-dessous les différentes offres proposées à vos clients pour bénéficier de la plateforme Swibeco :

Flyer Clients LPP

Flyer Clients IJM

Flyer Clients AXA 25%