La piattaforma di benefit Swibeco – anche per i suoi clienti.

Oltre alle coperture LPP e IGM, può offrire ai suoi clienti soluzioni che non solo aumentano il potere d’acquisto dei loro dipendenti, ma anche il loro benessere quotidiano.

Questo è ciò che possiamo offrirle grazie alla collaborazione con Swibeco, la piattaforma di gestione dei benefit per i dipendenti più flessibile e moderna del mercato.

I vantaggi Concorsi Documenti essenziali

Più che una semplice soluzione previdenziale, vantaggi per i vostri clienti

I dipendenti di oggi non si accontentano più di una buona copertura assicurativa.

Si aspettano benefit su misura che si adattino al loro stile di vita e che rafforzino il loro impegno a lungo termine nei confronti dell’azienda. Tuttavia, la gestione di questi diversi benefit può diventare rapidamente una sfida per le PMI. È qui che entra in gioco Swibeco, con una soluzione appositamente studiata per semplificare la gestione e offrire un’esperienza completa ai dipendenti.

Offerte e sconti esclusivi

Aumenti l’impegno e la fedeltà dei suoi team con Swibeco: sconti esclusivi e vantaggi su misura.

Risparmiare tempo e aumentare l’efficienza

Niente più gestione complicata di più fornitori di servizi. Tutto è centralizzato e automatizzato, rendendo più semplice la gestione delle risorse umane e dei benefit per i dipendenti.

Differenziazione del mercato

Unendosi a Swibeco, non solo vi offrite una copertura sanitaria e previdenziale ideale grazie ad AXA, ma un’autentica esperienza per i dipendenti che la distingue dalla concorrenza.

I marchi preferiti dai dipendenti

Vantaggi per i suoi clienti AXA

Essere un datore di lavoro attraente: l’offerta di un’ampia gamma di benefit personalizzati attraverso partnership con marchi famosi come IKEA, Coop, Lidl e molti altri, consente all’azienda di posizionarsi come un datore di lavoro attraente.

Aumento del potere d’acquisto dei dipendenti: offrendo sconti su prodotti essenziali (alimentari, elettronica, attrezzature sportive, moda) e servizi essenziali, l’azienda contribuisce a rafforzare il potere d’acquisto dei propri dipendenti, migliorandone la soddisfazione e la fedeltà.

Migliorare la qualità della vita dei dipendenti: facilitando l’accesso a esperienze arricchenti al di fuori del lavoro, come le attività del tempo libero (cinema, musei, trattamenti benessere), l’azienda contribuisce al benessere generale dei suoi dipendenti, promuovendo così la loro realizzazione personale.

Vantaggi per i dipendenti

Vantaggi e sconti dai marchi che amano: i dipendenti possono scegliere tra una serie di vantaggi che si adattano alle loro esigenze quotidiane, con partnership con marchi importanti come IKEA, Coop, Lidl, Zalando, Brack e molti altri, che offrono loro un’ampia gamma di opportunità.

Offerte speciali per i prodotti di cui hanno bisogno: i dipendenti beneficiano di offerte uniche per dispositivi elettronici, attrezzature sportive o accessori di moda utili nella loro vita quotidiana.

Accesso facile e digitale: tutti i vantaggi, compresi gli sconti dei marchi più importanti, sono disponibili tramite un’app semplice e intuitiva, che li rende più comodi da usare ogni giorno.

Come funziona Swibeco?

Scopra i vantaggi della piattaforma di benefits in questo breve video.

Concorsi: aumentare le attivazioni

Dal 1° novembre 2024 al 30 aprile 2025 (6 mesi)

Concorso generale per agenzie ALL BRANCHES

Le mie intermediazioni (Sharepoint AXA)

Premio	Agenzie generali	Numero di attivazioni	Valore
CHF 5’000.-	Zürich-West	24	0.54
CHF 4’000.-	Kriens	17	0.50
CHF 3’000.-	Chur	13	0.37
CHF 2’000.-	Sursee	10	0.30

Classifica	Agenzie generali	Numero di attivazioni	Valore
1	Zürich-West	24	0.54
2	Kriens	17	0.50
3	Chiasso	7	0.41
4	Chur	13	0.37
5	Sursee	10	0.30
6	Burgdorf	7	0.22
7	Baden	8	0.21
8	Winterthur-Nord	7	0.21
9	Thun	8	0.20
10	Rapperswil	6	0.19
11	Delémont	3	0.19
12	Brig	3	0.19
13	Frauenfeld	7	0.18
14	Luzern	7	0.17
15	Altstätten	5	0.17
16	Wil	5	0.14
17	Solothurn	3	0.12
18	Winterthur-Süd	4	0.11
19	Schaffhausen	4	0.11
20	Zug	4	0.11
21	Lausanne	7	0.10
22	Zürich-Nord	3	0.08
23	Bern-West	3	0.07
24	Biel	2	0.07
25	Genève Rive-Gauche	3	0.06
26	Sion	2	0.06
27	Olten	1	0.05
28	Zürich-City	2	0.04
29	Fribourg	1	0.03
30	Uster	1	0.03
31	Sopraceneri	1	0.03
32	Bern-Zentrum	1	0.03
33	Aarau	1	0.03
34	Basel	1	0.02
35	Neuchâtel	0	0
36	Bülach	0	0
37	Genève Rive-Droite	0	0
38	Glarus	0	0
39	Lugano	0	0
40	Morges	0	0
41	Reinach	0	0
42	St. Gallen	0	0
43	Vevey	0	0

Ultimo aggiornamento: 30.04.2025

Le cinque agenzie generali con il maggior numero di attivazioni per dipendente riceveranno i seguenti premi:

Premi

1° posto: CHF 5’000.-

2° posto: CHF 4’000.-

3° posto: CHF 3’000.-

4° posto: CHF 2’000.-

5° posto: CHF 1’000.-

Condizioni di partecipazione: almeno dieci attivazioni Swibeco.

I risultati per il ranking vengono conteggiati in questo modo: punteggio per il piazzamento = numero attivazioni / posti previsti per l’AG. In questo modo, tutte le agenzie vengono trattate allo stesso modo, indipendentemente dalle loro dimensioni. Vengono presi in considerazione solo gli intermediari attivati inseriti nel modulo leads. La data di attivazione è determinante per il concorso.

In caso di parità di punteggio, il premio sarà condiviso e le posizioni successive saranno annullate. Tutti i reclami sono esclusi. Swibeco si riserva il diritto di prendere la decisione finale. Per qualsiasi domanda sul concorso, contattare clients@swibeco.ch.

Se ha domande su come promuovere Swibeco e sui termini e le condizioni per i suoi clienti, i suoi responsabili tecnici regionali sono a sua disposizione.

Dettagli del concorso ALL BRANCHES:

Almeno 10 attivazioni di account su Swibeco, vincono le 5 migliori agenzie

Un premio di squadra (a fianco) e la possibilità di partecipare al concorso individuale per vincere una giornata di sci con Loïc Meillard.

Leggere il regolamento: tedesco o francese.

Dal 1° novembre 2024 al 30 aprile 2025 (6 mesi)

Concorso per le agenzie generali P&P

Le mie intermediazioni (Sharepoint AXA)

Premio	Agenzie generali	Numero di attivazioni	Valore
CHF 5’000.-	Neuchâtel	33	5.50
CHF 2’000.-	Lausanne	66	3.14
CHF 1’000.-	Luzern	28	3.11

Classifica	Agenzie generali	Numero di attivazioni	Valore
1	Neuchâtel	33	5.50
2	Lausanne	66	3.14
3	Luzern	28	3.11
4	Aarau	30	2.31
5	Frauenfeld	9	0.90
6	Fribourg	10	0.77
7	Biel/Solothurn	5	0.63
8	St. Gallen	5	0.33
9	Zug	5	0.31
10	Bern	3	0.23
11	Zürich-City	3	0.20
12	Zürich-Nord	3	0.17
13	Burgdorf	1	0.08
14	Schaffhausen	1	0.07
15	Des Gouttes et CIE SA	0	0
16	V. Borgeat SA	0	0
17	Rochat & Lo Conte SA	0	0
18	Basel	0	0
19	Brig	0	0
20	Chur	0	0
21	Delémont	0	0
22	Genève	0	0
23	Lugano	0	0
24	Rapperswil	0	0
25	Chiasso	0	0
26	Sion	0	0
27	Sopraceneri	0	0
28	Thun	0	0
29	Winterthur	0	0

Ultimo aggiornamento: 30.04.2025

Le tre agenzie generali con il maggior numero di attivazioni per dipendente riceveranno i seguenti premi:

I premi

1° posto: CHF 5’000.-

2° posto: CHF 2’000.-

3° posto: CHF 1’000.-

Condizioni di partecipazione: devono essere state realizzate almeno venti attivazioni Swibeco.

Calcolo della classifica: il numero di attivazioni Swibeco diviso per il numero di consulenti con licenza aziendale. In questo modo, tutte le agenzie vengono trattate allo stesso modo, indipendentemente dalle loro dimensioni. Vengono presi in considerazione solo gli intermediari attivati inseriti nel modulo leads. La data di attivazione è determinante per il concorso.

Se ha domande su come promuovere Swibeco e sui termini e le condizioni per i suoi clienti, i suoi consulenti regionali PP saranno lieti di aiutarla.

Ora tocca a lei, e grazie!

Dettagli del concorso P&P:

Almeno 20 attivazioni di account su Swibeco, vincono le 3 migliori agenzie

Un premio di squadra (a fianco) e la possibilità di partecipare al concorso individuale per vincere una giornata di sci con Loïc Meillard.

Leggere il regolamento: tedesco o francese.

Dal 1° novembre 2024 al 15 marzo 2025 (finito)

I momenti salienti di una giornata indimenticabile con lo sciatore Loïc Meillard

Classifica	Agente	Numero di attivazioni
1	David Currit	15
2	Michael Vogt	13
3	Pierre Fahrni	10
4	Christian Berchtold	8
5	Alison Rey	7
6	Maurus Hasler	6
7*	Benjamin Pittet	5
8*	Jeremy Bachmann	5

*Dato che erano presenti cinque agenti con cinque contratti Swibeco, gli ultimi due posti sono stati assegnati tramite sorteggio. Swibeco ha svolto tale sorteggio nel rispetto del principio del doppio controllo, documentandolo mediante registrazione video.

Classifica	Agente	Numero di attivazioni
1	David Currit	15
2	Michael Vogt	13
3	Pierre Fahrni	10
4	Christian Berchtold	8
5	Alison Rey	7
6	Maurus Hasler	6
7	Benjamin Pittet	5
8	Jeremy Bachmann	5
9	Stephan Diener	5
10	Alessio De Icco	5
11	Thomas Ziswiler	5
12	Daniel Weber	4
13	Cédric Gubser	4
14	Pascal Fischer	4
15	Kirsten Van den Eeckhout	4
16	Gérard Mottet	3
17	Christian Gisler	3
18	Alberto Gennusa	3
19	Antoine Glardon	3
20	Milan Zivkovic	3

Ultimo aggiornamento: 15.03.2025

Abbiamo trascorso una giornata indimenticabile con Loïc Meillard. Un atleta eccezionale, certo, ma soprattutto un uomo accessibile, appassionato, umile e incredibilmente positivo. Il suo impegno, la sua curiosità e la sua generosità hanno lasciato un’impressione duratura su tutti noi.

Congratulazioni ancora ai nostri 8 finalisti. Siete tra i nostri migliori ambasciatori e ambasciatrici Swibeco e avete meritato questa giornata straordinaria.

Naturalmente, la giornata ha avuto anche una parte sportiva! Dopo un buon riscaldamento collettivo, abbiamo avuto l’onore di metterci alla prova contro il cronometro del campione (con diversi gradi di successo), prima di celebrare gli sforzi di tutti alla cerimonia di premiazione.

Grazie a tutti i partecipanti per il buon umore, lo spirito di squadra e l’energia. E un enorme grazie a Loïc per la sua presenza ispiratrice.

Quando possiamo rifarlo?