Ihr Spezialist für Flexible Benefits

Mehr vom Lohn - für Sie und Ihre Mitarbeitenden

Erhöhen Sie den Wert des Lohnes Ihrer Mitarbeitenden mit flexiblen Lohnnebenleistungen, während Sie ganz nebenbei Ihre HR-Kosten senken.

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Bereits über 4000 Unternehmen vertrauen Swibeco

Modulares Angebot

Digitale, innovative Tools mit klarem Mehrwert für Ihre Mitarbeitenden

Vorteils-Plattform

Ein personalisierbares Portal, mit dem Sie die Vorzugskonditionen für Ihre Mitarbeitenden zentralisieren und permanente Einkaufsrabatte bei 150 Top-Partnern anbieten.

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Swipoints

Ein zu 100% steuer- und sozialabgabenfreies Punktesystem, das Ihre Mitarbeitenden belohnt und ihnen eine flexible Verwendung ihrer Swipoints ermöglicht.

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Lunch Card

Eine praktische Prepaid-Karte zur Mitarbeitendenverpflegung: 100% steuerfrei und in 35’000 Restaurants, Take-Aways und Delikatessenläden in der Schweiz gültig.

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Warum Swibeco

Attraktive Vorteile für Sie und Ihre Mitarbeitenden

Financial Wellness

Steigern Sie die Kaufkraft Ihrer Mitarbeitenden, ohne die Löhne zu erhöhen

Mit dem modularen Angebot von Swibeco verbessern Sie das finanzielle Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden – bieten Sie ihnen permanente Einkaufsvorteile und individuell zugeschnittene Fringe Benefits, natürlich völlig steuerfrei.

Einfache Verwaltung

Zentralisieren Sie Ihre Benefits für eine einfache und effiziente Verwaltung

Profitieren Sie von einer bequemen Zentralisierung Ihrer Benefits auf einer einzigen digitalen Plattform mit Ihren Corporate-Farben, einer Schnittstelle mit Ihrem HRIS und sicherer Datenspeicherung in der Schweiz.

Mitarbeiterbindung

Verbessern Sie Ihre Arbeitgebermarke, um Talente anzuziehen, zu belohnen und an Ihr Unternehmen zu binden.

Mit den flexiblen Zusatzleistungen von Swibeco steigern Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens: So ziehen Sie Top-Kandidaten an und steigern die Motivation der Mitarbeitenden.

Sparpotenzial berechnen

Soviel können Sie mit Swibeco sparen

Entdecken Sie mit wenigen Klicks die Einsparungen, von denen Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden mit Swibeco sofort profitieren könnten.

Wie viele Angestellte hat Ihr Unternehmen?

Geben Sie die Anzahl der Angestellten in Ihrem Unternehmen an und finden Sie heraus, wie viel Sie mit Swibeco sparen können.

Welchen Verpflegungsbeitrag für Ihre Mitarbeitenden?

Dank der Swibeco Lunch Card beteiligen Sie sich monatlich mit bis zu CHF 180.- an den Verpflegungskosten Ihrer Angestellten. Dieser Betrag ist zu 100% frei von Steuern und Sozialabgaben

CHF/Monat
CHF pro Mitarbeiter pro Jahr

Welchen Betrag möchten Sie Ihrem Personal pro Jahr zur Verfügung stellen?

Mit Swipoints können Sie Ihre Mitarbeitenden mit bis zu CHF 500.- pro Person und pro Anlass belohnen (über das ganz Jahr sind mehrere Ereignisse gestattet). Dieser Betrag ist zu 100% von Steuern und Sozialabgaben befreit.

info-iconMögliche Anlässe

Anlässe wie folgende Beispiele werden als Ereignisse betrachtet: Geburtstage, Arbeitsjubiläen, Firmenjubiläen, Willkommensgeschenke, Weihnachten.

CHF/Mitarbeiter
Ereignis/se pro Jahr
CHF /Jahr pro Mitarbeiter
CHF XXX

Firma

-CHF XXX

Mitarbeitende

+CHF XXX

*Diese Berechnungen basieren auf den folgenden Annahmen: Arbeitnehmeranteil Sozialabgaben 15%, Arbeitgeberanteil Sozialabgaben 20%, Grenzsteuersatz 30% (Bund, Kanton, Gemeinde), ohne halben Verpflegungsabzug. Unverbindliches Rechenbeispiel

Verhelfen Sie ihren Angestellten zu mehr Flexibilität

Zusätzlich zu einer grossen Auswahl an dauerhaften Rabatten bietet das Punktesystem Ihren Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihre Benefits nach persönlicher Vorliebe auszuwählen.

Stärken Sie das Engagement und die Loyalität Ihrer Mitarbeitenden

Indem Sie ein flexibles Vorteilsprogramm bieten, heben Sie sich von der Konkurrenz ab und erhöhen Ihre Chancen darauf, die besten Talente zu gewinnen.

Verbessern Sie täglich das finanzielle Wohlbefinden Ihrer Belegschaft

Beteiligen Sie sich völlig steuerfrei an der Mitarbeitendenverpflegung und steigern Sie auf diese Weise merklich die Kaufkraft Ihrer Angestellten.

Bieten Sie Zugang zum grössten Schweizer Lunch-Netzwerk

Mit einer Prepaid-Karte, die in allen Restaurants, Take-Aways und Bäckereien mit VISA-Kartenzahlung akzeptiert wird, bieten Sie Ihren Mitarbeitenden eine abwechslungsreiche Mittagspause.

logo AXA

Ohne zusätzliche Kosten für Firmen mit AXA BVG- oder KTG-Vertrag

Vorzugskonditionen

Die Nutzung der Swibeco Benefits-Plattform ist für AXA Kundinnen und -Kunden mit einer beruflichen Vorsorgelösung (BVG) oder mit einer Krankentaggeldversicherung (KTG) inklusive. Firmen ohne BVG- oder KTG-Vertrag erhalten 25% Rabatt*.

* Rabatte gelten nicht für die Swibeco Lunch Card

Einfacher Zugriff via myAXA

Bequemer Zugriff und schnelle Integration der Firmen- und Personaldaten mit Ihrem myAXA Administroren-Login (www.myaxa.ch). Einfach Unternehmen anmelden, Mitarbeitende erfassen, Portalauftritt personalisieren und loslegen!

Beginnen Sie Ihre digitale HR-Transformation

Finden Sie heraus, wie Swibeco die Verwaltung Ihrer Benefits vereinfachen und gleichzeitig die Motivation Ihrer Mitarbeitenden ankurbeln kann – und zwar ohne technische Installation.

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